社保是每一位劳动者都会参与的一项保险项目，但是很多朋友会有疑问，社保里的医疗保险占据了其中的多少比例?医保生病报销的比例是多少?带着这些疑问，社保小编查阅了相关资料，终于有了答案，下面就和大家分享下相关内容。
社保里的医疗保险占据了多少比例
1.根据社会保险法的相关要求，企业为员工缴纳的社会保险包括养老、失业、工伤、医疗、生育。
2.缴纳的比例大致如下，但基数及缴费比例具体情况应以各地区的社保中心规定的执行情况为准，以下比例标准作为参考：
养老：单位18~23%，个人8%
失业：单位2%，个人1%;
工伤：单位0.6%-4%，个人不承担
医疗：单位8%，个人2%
生育：单位0.6%，个人不承担
3.企业为员工缴纳的社会保险是按月缴费，每个月员工的个人承担部分在由企业在员工工资中代扣代缴。通过地税交给社会保险管理中心或直接缴费给社会保险管理中心。
注：具体缴费情况，根据每个人的工资水平结合当地的缴费标准以及相关政策执行。
医保生病报销的比例是多少?
1、职工就医，由统筹基金支付80%，个人自付20%。
2、退休人员就医，由统筹基金支付85%，个人自付15%。
3、大额医疗保险:3万元以上至10万元(含)的医疗费用，大额医疗保险费支付94%，个人自付6%。
4、大额医疗保险10万元以上至20万元(含)的医疗费用，大额医疗保险费支付96%，个人自付4%。
5、大额医疗保险20万元以上的医疗费用，大额医疗保险费支付98%，个人自付2%。
注：有些城市会有大额医保，具体按当地政策执行。
