工伤保险小编从银川市社保网搜集到我市工伤认定的办事指南资料。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。这是保障工伤人员切身利益的重要举措。具体如何办理工伤认定请看下文。

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为响应国家的惠民政策，近日，银川市人力资源和社会保障局联合市人事局发表了《企业职工工伤条例》(以下简称《条例》)。该《条例》明确说明了企业职工依法享有社会工伤保险的义务。同时，对现行的工伤保险缴费也做了适当的调整。现在，小编就给大家讲解一下吧。

调整之后，各参保单位的工伤保险费率依据工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等情况，依次划分为一类至八类。分别是该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。其中，最低标准0.5%降低至0.2%，最高标准由2.0%降低为1.9%。

应当按照职工本人受伤前十二个月平均月缴费工资为计发基数。对于本人工资高于统筹地区职工平均工资300%或者低于统筹地区职工平均工资60%的，按300%或者60%计算。

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随着社会保险制度的完善，国家要求用人单位为每个职员购买社会保险，而工伤保险也属于社会保险的一部分，那么大部分参与了工伤保险的职员是否了解工伤保险的赔偿标准呢?不用着急，工伤保险小编帮助广大职工消除疑虑，下面请详细阅读下文。

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