失业保险政策在保障失业人员基本生活，为其“输血”的同时，更应该具有促进失业人员再就业，为其“造血”的功能。失业保险小编通过昭通市人社局获悉，从今年开始，将进一步完善失业保险政策制度体系，全面上调失业保险金发放标准，促进企业的再生长发展。至于具体新政内容，请参考下文。
1月10日，昭通市就业局在市委党校新校区综合楼七楼昭通厅召开失业保险和稳岗补贴业务培训会议，宣传和落实全市失业保险和援企稳岗政策，促进全市参保企业全面了解和掌握失业保险和稳定岗位政策，在调整优化产业结构中更好地发挥失业保险预防失业、促进就业作用，激励企业承担稳定就业的社会责任。市就业局禄勇局长到会并作讲话，市本级200余家参保企业分管人事或社保的副总、企业失业保险业务经办人员参加培训。
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提到失业保险相信昭通市民都众所周知，但提到就业失业登记证该怎么办理呢?办理需要什么条件，都需要准备些什么资料呢?很多市民应该都不清楚，失业保险小编收集到了关于昭通市《就业失业登记证》办理的详情，一起来了解吧。
一、申办条件
(一)就业人员办理条件：从事个体经营、灵活就业以及社区就业的劳动者。
(二)失业人员办理条件：
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从昭通市人力资源和社会保障局了解，随着昭通市的社会水平发展，社会保障体系建设完善，这次昭通市就业局为了进一步发挥失业保险稳定岗位促进就业作用，切实减轻企业负担，促进稳定就业问题，将失业保险缴费费率从3%下调为2%，其中用人单位缴费费率从2%下调为1.4%，个人缴费费率从1%下调为0.6%。具体内容请阅读下文。
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现在昭通市怎样才可以领取失业保险，领取失业保险需要什么条件?相信这些问题都是大家最为关心的。那么，现在失业保险小编为精心为大家提供了一份昭通市失业保险领取的相关信息，希望能帮到大家。
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。
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