社会工伤保险是国家对人民职工一种关爱。也是快速发展中的国家都享有的待遇，本栏目主要服务日照市职工朋友，为他们详细解读企业工伤条例政策，更多详细内容让工伤保险小编为您一一解答。
为进一步提高本市工伤人员生活水平，近日，日照市人力资源社会保障部门下发文件从2016年1月1日起，对全市一至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金待遇标准进行调整。一级伤残津贴，每人每月最多增加275元。
查看详情>>相关阅读: 2016年枣庄市出台职工工伤保障新政策【政策】调整山东聊城工伤保险待遇标准最新潍坊市工伤保险政策最新政策：威海市提高工伤保险待遇标准关于2016年菏泽市工伤保险新政策的调整方案详解
近日，日照市人力资源和社会保障局对《社会工伤保险的认定条例》(以下简称《条例》)重新做调整。调整后的《条例》中明确说明了工伤的判定与标准。工伤保险做为保障社会企业职的一种生活保险。下面，小编就对这一《条例》中的有关事项做如下说明。
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
查看详情>>相关阅读: 枣庄市新制定工伤保险缴费标准诠释小编来告诉你日照市全新的工伤认定流程2016年菏泽市工伤保险认定办理指南最新烟台市工伤认定的办事指南聊城市工伤认定办理流程
据悉，新修订的《日照市实施<工伤保险条例>办法>》将于2016年1月10日施行。市政府令第103号(以下简称《办法》)是对2005年4月1日实施的原《办法》的重新修订，调整细化了工伤赔偿标准。那么关于2016年日照市工伤赔偿项目有哪些?日照市工伤赔偿标准是多少?工伤保险小编为您整理了相关信息，希望对您有所帮助!
1、一般标准：享受一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资; 按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。
查看详情>>相关阅读: 泰安市工伤保险赔偿标准的详细介绍关于滨州市最新工伤赔偿伤残待遇标准了解威海市工伤保险具体赔偿标准了解临沂市工伤保险具体赔偿标准最新菏泽市工伤保险赔偿标准
