社会工伤保险是保障人民生活水平的一种保险保障。近日，黄冈市人力资源和社会保障局联合市人事局发表了《社会工伤保险保障条例》(以下简称《条例》)。《条例》中强制说明了工伤保险是保险人民的一种保障。同时，《条例》还对2016年新推出的政策做了一些调整。下面，就让小编就给大家讲解一下吧。
从今年起，我市直全面调整工伤护理费标准，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
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享受工伤保险待遇必须进行工伤认定,工伤认定是一种行政管理行为,工伤认定的结果,直接影响职工、用人单位、工伤保险经办机构的权利、责任和义务。工伤保险小编整理了黄冈市工伤保险认定流程，在黄冈市办理的职工市民们可以参考了解。
黄冈市人力资源和社会保障局 地址：西湖一路70号 电话:0713-8353097。
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从黄冈市人力资源和社会保障局了解到的信息，目前全市参加工伤保险人数已达29.65万人，享受工伤保险待遇11975人次，累计支付工伤保险待遇11366.02万元。随着我市工伤保险的保障范围不断扩大，保障体系不断完善，服务水平不断提升，积极有效地化解了企业的工伤风险，为维护黄冈市社会稳定、促进经济发展起到了保驾护航的作用。那么，现在黄冈市工伤保险缴费比例是如何规定的呢?
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职工因工致残被鉴定为一至十级伤残的，除按《工伤保险条例》规定享受待遇外，用人单位和工伤职工个人应当从领取伤残津贴当月起以伤残津贴为基数，继续缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。下面，就和工伤保险小编一起来了解下黄冈市一级至十级工伤赔偿标准。
1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额:
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